Kapag Nahihirapan ang Iyong Boss, Mukha Sa Mga 5 Mga Tip na ito

Tinutulan ng boss ang kanyang mga empleyado para siguradong madalas na nangyayari sa lahat ng dako. Hindi ito isang bagong bagay sa mundo ng trabaho sapagkat araw-araw dapat mayroong mga empleyado na nakakakuha ng mga reprimand at kahit na pagmumura sa kanilang mga superyor.

Sa pagbuo ng isang karera sa mundo ng trabaho, siyempre maraming mga pagbagsak na naranasan mo. Marahil hindi mahalaga kung ikaw ay nasa isang estado na gusto. Ngunit ito ay magiging isang problema kapag ikaw ay nasa isang kalagayan ng kalungkutan, tulad ng kalungkutan, salungatan sa mga kaibigan o marahil ay sinisisi ka ng iyong boss.

Ang isang bagay na hindi gaanong komportable, tulad ng isang pagsaway mula sa boss, kung minsan ay maaaring gawin ang ating gawain na maging unenthusiastic. Sa huli, syempre ang mga resulta ng kung ano ang ating ginagawa ay hindi magiging pinakamataas.

Buweno, kung pinag-aralan ka ng iyong boss, may ilang mga bagay na kailangan mong gawin, huwag kang dadalhin.

  1. Matapos ang malakas na paghabol ng iyong boss, pakalmahin muna ang iyong sarili

    Talaan ng Nilalaman

    • Matapos ang malakas na paghabol ng iyong boss, pakalmahin muna ang iyong sarili
    • Tumanggap Sa Space at Makinig
    • Huwag Hayaan ang Mga Negatibong Kaisipan
    • Dapat kang Gumawa ng Mga Pagpapabuti
    • Huwag Magkamali sa Pasensiya

Gayunpaman, kapag ang iyong boss ay nagbibigay ng isang pagsaway, pagpuna, o galit sa iyo, dapat mayroong dahilan. Samakatuwid, ito ay mas mahusay na kung pinahawak mo ang iyong sarili nang maaga, huwag madadala ng emosyon at tumugon sa pagsaway ng boss na may mga argumento.

Ang pagpigil sa karagdagan sa kakayahang palamig ang kapaligiran, gagawa rin ito ng boss na hindi lalo kang sinisisi. Kapag ang kapaligiran ay kaaya-aya, at bibigyan ka ng pagkakataon na magtaltalan, pagkatapos ay maaari kang magsumite ng isang argumento o isang pagtatanggol.

Tiyak na ipinaliwanag mo ang argument sa isang katamtamang tono, hindi isang mataas na tala.

Ang isa pang artikulo: 5 Mga Trivial Mistakes na Maaaring Makuha ang mga empleyado na Fired

  1. Tumanggap Sa Space at Makinig

Tumanggap lamang ng mga reprimand mula sa mga superyor na matalino. Pagkatapos pakinggan ang sinabi ng iyong boss. Mula sa babala ng boss ay mauunawaan mo sa iyong sarili ang iyong nagawang mali.

Kung alam mo na, pagkatapos ay dapat mong maiwasto ang pagkakamali upang hindi na ito mangyari muli. O kung bibigyan ka ng oras ng iyong boss, humingi ng payo at input na may kaugnayan sa iyong trabaho.

Makakatulong ito sa iyo ng kaunti sa paghahanap ng mga solusyon sa mga pagkakamali na nagawa mo.

  1. Huwag Hayaan ang Mga Negatibong Kaisipan

Maaaring mahirap ito, ngunit dapat mong magawa. Huwag hayaan kang magkaroon ng negatibong mga saloobin tungkol sa nangyayari. Huwag hayaang maramdaman mo rin na ang iyong nagawa, pinaghirapan, pinagsikapan ang iyong utak o ang iba pa ay hindi pinahahalagahan ng iyong boss o ng kumpanya.

Sabihin lang natin na ang mga reaksyon ng boss ay nakabubuo ng kritisismo para sa iyong sariling pag-unlad. Sapagkat, kung hayaan mo ang mga negatibong kaisipan na mamuno sa iyo, hindi ito gagawing mas mahusay.

Sa kabaligtaran, ang mga negatibong pag-iisip ay maubos lamang ang iyong enerhiya na sa huli ay makakaapekto sa iyong sariling pagganap.

  1. Dapat kang Gumawa ng Mga Pagpapabuti

Hindi maiwasan na kailangan mong gawin ang pag-aayos. Kung hindi mo nais na reprimanded, o marahil ay pinaputok, dapat mong pagbutihin ang iyong pagganap sa lalong madaling panahon.

Huwag lamang gumana na itinuturing na mali, ngunit dapat mo ring gawin ang isang masusing pagsusuri sa sarili. Ginagawa ito bilang karagdagan sa pagbuo ng iyong sarili, pati na rin kung sakaling susuriin muli ng employer ang iyong buong trabaho.

Kung nakagawa ka ng isang komprehensibong pag-overhaul, pagkatapos ay maaari mong huminga ng kaunting buntong-hininga, kahit na hindi kinakailangan din mapipigilan ka mula sa pagsisi sa iyong boss. Hindi bababa sa maaari itong gawin kang calmer at magagawa pa ring magsagawa ng trabaho tulad ng dati.

Basahin din: 6 Mga Palatandaan na Hindi Nagustuhan Mo ang iyong Boss, Mag-ingat

  1. Huwag Magkamali sa Pasensiya

Ang paghingi ng tawad ay hindi ibababa ang iyong pagmamataas. Kaya huwag mag-atubiling humingi ng paumanhin sa iyong boss nang taimtim, kahit na baka hindi ka makonsensya sa ginawa mo. Ang paghingi ng tawad ay maaaring gawing mas kaaya-aya ang kapaligiran at kalmado ang galit ng iyong boss.

Mas igagalang ka ng iyong boss kung hindi ka mag-atubiling humingi ng tawad. Sa katunayan kung minsan ay mahirap humihingi ng paumanhin, lalo na sa mga pangyayari na hindi kaaya-aya tulad ng kung sinaway ng isang boss. ngunit maniwala ka sa akin, ang iyong pasensiya sa iyong boss ay hindi magiging walang kabuluhan.

Bilang isang empleyado, tiyak na kailangan mong magkaroon ng kamalayan na ang bawat trabaho na iyong ginagawa ay palaging sinusubaybayan ng iyong boss. Samakatuwid dapat kang magtrabaho nang buong sigla upang ang mga resulta ay maximum din upang maiwasan mo ang pagsaway mula sa boss.

Iwanan Ang Iyong Komento

Please enter your comment!
Please enter your name here